支持知识习得和整合过程的三要素是启发、重复和
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在组织变革的过程中,对层出不穷的新事物、新经验反应冷淡,总是“求稳、怕乱”,以不变应万变,与变革中出现的新观念、新方法格格不入,这是影响组织变革顺利进行的()
规范是指什么?
气质不影响工作场所的沟通方式和效果。
简述事业生涯自我管理的主要内容